企业微信管理员设置指南:高效管理,规范运营
企业高层往往难以面面俱到地处理所有事务,因此委任合适的员工进行管理至关重要。企业微信提供了便捷的管理员设置功能,帮助企业实现高效、规范的运营。本文将详细介绍如何在企业微信中设置管理员及权限。
如何设置企业微信管理员?
要设置新的管理员,现有管理员需登录企业微信后台,进入“我的企业”下的“权限管理”模块。在此,您可以:
- 一键转让企业创建人权限: 将所有管理权限转移给新任管理者。
- 添加超级管理员和分级管理员: 超级管理员拥有所有管理权限,而分级管理员仅拥有其负责范围内的权限。

分级管理员的权限设置:
为分级管理员设置权限时,需要指定其操作范围,例如通讯录权限、应用与小程序权限、设备管理权限等,从而实现精细化的权限控制,使企业架构更清晰。

取消管理员权限:
当员工不再担任管理员时,只需在“权限管理”页面点击对应员工名称,即可轻松取消其管理权限。

后台主要功能如下:1) 系统管理:管理员管理,网站配置,上传文件管理,QQ-MSN 在线客服设置。2) 企业信息:后台自由添加修改企业的各类信息及介绍。3) 产品管理:产品类别新增修改管理,产品添加修改以及产品的审核。4) 调查管理:发布修改新调查。5) 会员管理:查看修改删除会员资料,及锁定解锁功能。可在线给会员发信!6) 新闻管理:能分大类和小类新闻,不再受新闻栏目的限制。7) 留言管理:管理
如何为员工添加权限?
除了设置管理员,企业还可以为员工单独设置功能权限,例如聊天管理、通讯录管理、申请加入设置、外部沟通、安全与保密等。

例如,要限制员工的通讯录查看权限,管理员可以在“我的企业”下的“通讯录管理”中设置对应员工的权限范围。

通过灵活设置权限,企业可以根据实际需求调整管理结构,提升效率,规范运营。
进一步优化企业管理
为了进一步优化企业办公模式和员工管理,您可以探索企业微信官方服务商提供的更多功能,例如敏感词管理、群聊质检、自动化营销等,以提升企业管理效率。










